使命：
MISSION 1.5 (150万的使命)是推动全球会员人数达到 150 万，让我们能更好地满足社区不断成长的需求，并为比以往更多的人服务。
挑战接受者：
Drøbak 狮子会
地点：
挪威, 德勒巴克 (Drøbak)
摘要：
自 2023 年 1 月以来，这群热情的狮友已将其会员人数增加超过一倍，而且没有任何放缓的迹象。
关于该新分会：
过去两年中有 20 位新会员？这就是我们所说的成长！
来认识 Drøbak 狮子会，它是挪威最有活力、最爱玩乐且成长最快的分会之一。他们成功的秘诀？他们称之为 Drøbak-modellen for medlemsrekruttering 或“Drøbak 会员招募模式”。
对于他的 Drøbak 狮子会会员而言，Ole Petter Skullerud 被称为 Drøbak 模式系统化成长方法背后的 「大脑」，这个模式有以下特点：
- 优先组织会员发展委员会或 GAT 团队
- 强调善用每位会员过去的经验与小区关系
- 认识到开展后续工作以吸引新会员回来的重要性
Skullerud是一位拥有真正热情的狮友，并擅长欢迎和留住有价值的分会新会员。这份热情和气质启发了 Drøbak 狮子会的其他狮友真正接受他的模式，以及整体会员成长工作的重要性。
Skullerud说：“会员的成长能帮助我们在工作上更坚强、更有存在感。所有组织都需要新的灵感，而新会员能带来这些。他们对于新的机会以及如何发展我们的工作会持更开放的态度。”
Drøbak狮子会使用其结构化的Drøbak模式所获得的成功是一个很好的例子，说明 MISSION 1.5 (150万的使命)并非只有一种成功方式。
了解有关该使命的更多信息， 请访问lionsclubs.org/mission1.5。
Drøbak 狮子会分会成长的五大秘诀
- 拟定计划。从定义会员成长目标开始。然后根据会员的强项和技能考虑达成目标的最佳方法。
- 提升正面能量。绝不要错过任何机会来谈论狮子会如何在当地和全球做出贡献和服务。
- 将服务项目变成机会。当您在自己的社区工作时，是结识潜在狮友的最佳时机。
- 成立会员发展委员会，并让他们进行第一次接触。并非每位狮友都能自在地与潜在会员接触。
- 尽快引进新会员。新会员融入分会的速度越快，他们就会越快开始感受到自己是正式的狮友并提供服务。
