首頁 總會長獎項措施

今年的總會長獎

 

 

2024年7月1日 - 2025年6月30日

實現區凈成長

達到預期的 MISSION 1.5 (150 萬的使命)的目標是一項成就。超越目標就是勝利。

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2024年7月1日 - 2025年6月30日

建立多元化

包容性對於成長至關重要。邀請更多女性和 45 歲以下的會員加入我們,做出您的貢獻。

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2024年7月1日 - 2025年6月30日

成立青獅獅友分會

青獅獅友是服務的未來。在貴區授證新的青獅獅友分會,帶領我們前進。

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2024年7月1日 - 2025年6月30日

傑西•羅賓遜會員成長盃

建立更美好的未來,從而紀念我們的歷史,並因您對我們會員成長的傑出貢獻而永遠感到榮幸。

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今年的得獎條件

 

做出您的貢獻意味著有所作為。當您採取行動擴大我們的會員數量時,您就是在以身作則,同時向您的獅友和青少獅夥伴展示,主動進取並實現重大成就的意義。 

請記住,獅友在一個獅子年度內只能獲得一項總會長獎或一項總會長領導獎。如果您的成就重大,有資格獲得多個獎項,您可以提名另一位對您的成功做出重大貢獻的獅友。

2024年7月1日 - 2025年6月30日

實現區凈成長

總監若淨增長超過MISSION1.5(150 萬的使命)的目標則可獲得領導獎章或總會長獎章。
 

獲獎的標準

  • 領導獎章 – 淨增長比您的 MISSION1.5(150 萬的使命)高出 50區目標至少淨增加 50 位新會員
  • 總會長獎章-淨增長比您的 MISSION1.5(150 萬的使命)高出150區目標至少淨增加 100 位新會員

協助實現成功的工具

成立新分會
區傑出獎

2024年7月1日 - 2025年6月30日

建立多元化

幫助實現會員多元化的總監可以獲得領導獎章或總會長獎章。

獲獎標準

  • 領導獎章 - 在貴區招募50%的女性或50%45歲以下的新會員*
  • 總會長獎章 – 招募50%的女性和50% 45歲以下的新會員

*具體標準可能因憲章區而異

協助達到成功的工具

家庭會員
年輕獅友的據點
新聲音

2024年7月1日 - 2025年6月30日

成立青獅獅友分會

成立新的青獅獅友分會的青少獅區會長和區主席可獲得領導獎章或總會長獎章。

獲獎標準

  • 領導獎章 – 頒發給成立2個新青獅獅友分會的青少獅區會長
  • 總會長獎章 – 頒發給成立3個新青獅獅友分會的青少獅區主席

協助實現成功的工具

創建一個青少獅會
青獅獅友計劃

2024年7月1日 - 2025年6月30日

傑西•羅賓遜會員成長盃

區領導人可以透過在傑西羅賓遜會員成長杯上留下永遠印記,為我們的傳承增添光彩,並建立自己的傳承。 

獲獎標準

  • 每個憲章區內會員成長最快的區團隊將有資格在傑西羅賓遜會員增長杯上留下紀念。
  • 每位區團隊成員(總監、前任總監、第一副總監、第二副總監)的名字都將刻在此獎盃上,並獲得複製品獎盃。 
MISSION 1.5(150萬的使命)獎項

擴大我們的組織的影響力

隨著我們向全球150萬會員的目標邁進,每一位獅友都將有機會獲得專屬布章和徽章、牌匾和總會長獎章。現在就了解您可以獲得什麼獎項。